Őszintén a személyzetről: Kudarc nélküli állásinterjú – a Vezető szemszögéből
Több ügyfelem (jogosan) sértődötten, már-már felháborodva panaszkodik arra, hogy manapság néha nincs is kivel tárgyalni! El se jön a jelölt a megbeszélt állásinterjúra. Vagy utolsó pillanatban visszamondja. Esetleg az egészet félvállról veszi, és csak rabolja az...
Őszintén a személyzetről: Mitől rettegnek ma a cégvezetők?
Ha a céged vezetése miatt néha Neked is álmatlan éjszakáid vannak, hát tudnod kell, hogy nem vagy egyedül. Lábat lógató milliomosnak csak az gondolja a vezetőket, akinek még sohasem kellett embereket irányítani, kontrollálni és vezetni. Egy friss kutatás (teljes angol...
Őszintén a személyzetről: Elsősegély a tökéletes álláshirdetéshez
Mostanában a cégvezetők arra panaszkodnak a leggyakrabban, hogy nem találnak igazán jó, megfelelő embert a cégükbe. Sőt, egyre inkább úgy tűnik nekik, hogy hiába is keresnek. Azok, akik jelentkeznek az álláshirdetéseikre, csak a magas fizetést, a juttatásokat és a...
Őszintén a személyzetről: Ki kér zsákbamacskát?
Gyakori kérdés, amit kétségbeeséssel vegyes ámulattal tesznek fel a cég és a személyzet kapcsán sokan a jobb sorsra érdemes vezetők közül: mi van akkor, ha alapjában véve jó az ember, teljesen megfelelőnek látszik az alkalmazott, na de nem jó a teljesítmény – hát...